「高倉社労士、ただいま外出中」

墨田区の会社さまに関するＴＯＫＹＯ働き方改革宣言奨励金の申請手続きをお手伝いしておりましたが、無事に承認＆奨励金受給が決定しました。

申請から1カ月も経たずに決定と、かなりスピーディーな対応だったのではないでしょうか。

こちらの奨励金について、平成29年度に関する情報がまだ明らかになっておりませんが、使い勝手の良い奨励金という感じを受けております。
都知事の意向等もあろうかと思いますが、今年度も継続して頂きたいものです。

ともあれ、受給決定おめでとうございます！

　　　　　　　　　　　　　　　2017年 　4月　12日

世田谷区にある運送業の会社さまにて、男性従業員が育児休暇を取得することになりました。
こちらの会社さまにつきましては、今年の1月から男性育休取得に向けた活動を行っていた為、「出生時両立支援助成金」の対象となり、その手続きの依頼を頂きました。

平成29年度の改正により、助成金の金額が60万円から57万円に変更になっていたのですが、偶然育児休業開始日が3月31日であったため、改正前の60万円が適用されることになりそうです。

一般事業主行動計画の作成・届出やこの計画内容を両立支援のひろばに掲載するなど、事前の準備も終わっている為、4月末には申請ができそうです。

　　　　　　　　　　　　　　　2017年 　4月　11日

朝から事務所で資料作成を行った後、東金の監督署にて手続きを済ませ、山武市の顧問先を訪問してきました。

この季節は、車を走らせていてもあちこちで桜の開花が見かけられ、気持ちの良いものです。

本日の夕刻に、もう1社顧問先の訪問予定がありましたが、急遽日程変更となってしまいました。
しかしながら、別のお客様からお酒のお誘いを頂きましたので、久しぶりに成田駅近辺でゆっくり過ごしたいと思います。

こんなとき、明日の仕事の準備が済んでいると、気分的にも楽ですね。

　　　　　　　　　　　　　　　2017年 　4月　10日

雇用保険関係の手続きのうち、電子申請ではできないものが3つたまってしまったので、成田の職業安定所へ行ってきました。

金曜日ということもあり、窓口には受付票を持ち順番を待つ人の姿が。
しかも手には結構なボリュームの離職票が・・・。
多少待つことは覚悟で来ましたが、案の定というところです。

窓口の方の話では、特に月曜日と金曜日は混むとのこと。
それでも比較的朝一番は空いているようです。

来週申請を行う予定の育児休業の手続きについても、電子申請では行えない特殊パターンなので、スケジュール調整の上、朝一番で手続きに来たいと思います。

　　　　　　　　　　　　　　　2017年 　4月　7日