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高倉労務管理事務所 【千葉県 成田市】
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特定就職困難者雇用開発助成金
ハローワークの紹介で高齢者等を採用した場合
ハローワークや民間の職業紹介事業者等の紹介により、高齢者（６０歳以降６５歳未満）や身体障碍者、母子家庭の母等を雇い入れた事業主が対象となります。
６０歳以上６５歳未満の高齢者を雇用保険の短時間労働者以外（週３０時間以上の勤務見込み）として採用した場合は、６０万円の賃金助成を受けることができます。
ただし、ハローワーク等からの紹介日以前に採用内定がある場合や、直近３年以内のうちに事業主と採用者の間に雇用関係等があった場合は、本助成金の対象となりません。
詳細は、厚生労働省の特定就職困難者雇用開発助成金のページでご確認下さい。
なお、６５歳以上の高齢者を採用した場合は、高齢者雇用開発助成金の対象となる場合があります。こちらについても、厚生労働省の高齢者雇用開発助成金のページでご確認ください。
特定就職困難者雇用開発助成金の支給要件は？
特定就職困難者雇用開発助成金の主な支給要件を整理してみました。
なお、支給対象期間は高齢者の場合１年間となりますが、６カ月ごとの支給対象期に分けて支給されます。
１回目の支給申請がなされていなかった場合でも、２回目の支給申請を行うことはできますが、すでに支給申請期間が終了した支給対象期の助成金は支給されませんので、ご注意ください。
- 高齢者（６０歳以上６５歳未満）、障害者、母子家庭の母等を採用している。
- ハローワークまたは民間の職業紹介事業者等の紹介により、採用している。
- 雇用保険の一般被保険者として採用している。
- 対象者が６５歳以上に達するまで雇用し、かつ、雇用期間が２年以上の見込みである。
特定就職困難者雇用開発助成金でもらえる金額は？
１年度に１名のみ申請できます。
１人目（初年度）の中小企業の助成額は６０万円。
２人目以降（２年度目以降）は、中小企業・大企業とも１５万円となります。
過去３年以内に男性の育児休業取得者が発生している場合は対象外となりますので、ご注意ください。
| 雇用保険区分 | 対象労働者 | 中小企業 | 大企業 |
| 短時間労働者以外 | 高年齢者、 母子家庭の母等 | ６０万円 （１年） | ５０万円 （１年） |
| 重度を除く身体・知的障害者の採用 | １２０万円 （２年） | １００万円 （１年） | |
重度障害者・ 精神障害者等 | |||
| 短時間労働者 | 高年齢者・ 母子家庭の母等 | ４０万円 （１年） | ３０万円 （１年） |
身体・知的・精神 障害者の採用 | ８０万円 （２年） | ３０万円 （１年） |
特定就職困難者雇用開発助成金に関するＱ＆Ａ
特定就職困難者雇用開発助成金を検討したいんだけど…と思われている方は、是非ご確認ください。
これまでに当事務所で寄せられたご質問を、特定就職困難者雇用開発助成金 Ｑ＆Ａとしてまとめてみました。
その他のご質問につきましては、メールまたはお電話にてご連絡ください。
一般の求人広告からの採用は対象外なの？
ハローワークまたは一定の要件を満たす職業紹介事業者等の紹介が必須です
ハローワークについての説明は不要でしょうが、ここの一定の要件を満たす職業紹介事業者等について解説しておきます。
民間の職業紹介事業者の中で、厚生労働省職業安定局長の定める項目に同意し、特定就職困難者雇用開発助成金に係わる取り扱いを行う旨を示す標識の交付を受けている場合は、本助成金の対象となります。
週に１５時間しか働かない場合は？
特定就職困難者雇用開発助成金の対象となりません
１週の所定労働時間が２０時間以上の場合は、短時間労働者となり特定就職困難者雇用開発助成金の対象となります。
ただし、２０時間未満の場合は対象となりません。
また、短時間労働者と短時間労働者以外では助成金額に差が生じます。
助成金の申請先・添付書類等のご注意点
助成金申請は事業所を管轄する労働局またはハローワークへ申請書類を提出します。
（成田市内に事業所がある場合は、千葉労働局または成田ハローワークへ提出します）
都道府県により、管轄する労働局が指定する申請書の書式が異なったり、添付書類が追加されるケースがあるので、事前にご確認頂くか、当事務所へご相談ください。
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